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Hace exactamente un mes, el 4 de marzo, trabajadores de la confección en Nicaragua fueron brutalmente golpeados durante una protesta pacífica cuando la empresa para la que trabajan - SAE-A, un proveedor de Walmart - pagó a una turba de más de 300 trabajadores para atacar a estos empleados, utilizando tijeras, tubos de metal y otras armas.

Firma la petición.

Este valiente grupo de trabajadores lucha por mejorar sus condiciones laborales, exigir respeto y ganar mejores salarios. Están tratando de formar un nuevo sindicato, pero en el proceso están experimentando represalias extremas. Los trabajadores han sido sobornados y 16 han sido despedidos ilegalmente en los esfuerzos de la empresa por silenciarlos. La brutal paliza fue la gota que colmó el vaso.

Firma la petición y dile a Walmart que exija a sus proveedores que reintegren a los trabajadores, poner fin a todas las prácticas violentas e ilegales dentro de la fábrica y reembolsar a los trabajadores las facturas médicas y los bienes robados que resultaron del ataque violento del 4 de marzo.

Fondo

Más de 8000 trabajadores producen camisolas, camisetas y ropa de lycra para Walmart y otros minoristas en esta fábrica de ropa dentro de una zona de procesamiento de exportaciones en Tipitapa, Nicaragua. Se les paga menos de $1 por hora. Son maltratados, les gritan regularmente, les niegan ir al baño y más.

los Consorcio de Derechos de los Trabajadores, que monitorea las fábricas de ropa, realizó una investigación del ataque violento. Los hechos de este artículo y la petición se han tomado de su informe, que puede encontrar aquí.

Actualización - 22 de abril

Petition Deliver to Support Nicaraguan WorkersEntregan petición para apoyar a trabajadores nicaragüenses

Warehouse Workers United y estudiantes de United Students Against Sweatshops entregaron miles de firmas en apoyo a los trabajadores nicaragüenses de la confección el 22 de abril.

Hicieron un llamado a un importante proveedor de Walmart, Under Armour y otras marcas importantes para poner fin a la violencia y respetar los derechos de los trabajadores.